Valgkomité, dårlig kandidat?

Valgkomiteen jeg har sittet i de siste årene får hvert år henvendelse fra en som kan tenke seg å sitte i styret i idrettsforeningen. Han er en veldig hyggelig, men også veldig enkel sjel og ansees derfor ikke å være en god kandidat til styreplass. I tillegg vet vi at brorparten av styret trekker seg hvis de må samarbeide med ham. Retningslinjene i boken for tillitsvalgte er ikke så detaljerte for valgkomiteens arbeid, men vi skal finne frem gode kandidater til valget. Hvordan pleier dere å håndtere slikt? Burde valgkomiteen instille på én person per ledig plass i styret, så får de andre kandidatene heller komme som benkeforslag? Eller burde vi ta med alle kandidater og ha valg med stemmetelling på årsmøtet? Takker for svar

Hvis det står så, så er det jo på sin plass å sile hvis oppfatningen at et styre vil rakne med den personen som medlem?

Har ingen erfaring, men bare bet meg merke i akkurat den delsetningen.

En valgkomites mandat pleier å være å sette sammen et helhetlig forslag til et styre. Valgkomiteen pleier å settes sammen av folk med innsikt i organisasjonen og med kjennskap til hvem som er flinke folk og som i tillegg kan samarbeide. Sammensetningen av medlemmer i en valgkomite pleier å representere en bredde og et flertall i organisasjonen, og med stor sannsynlighet kan ende opp med et forslag som blir valgt. Folk som har lyst til å sitte i styret, men som ikke blir foreslått fra valgkomiteen må foreslås som benkeforslag og en motkanditat til en av de foreslåtte fra valgkomiteen. Man man kan selvfølgelig utvide styret hvis statutter tillater det for å få valgt en til som er interessert.

Valgkomiteen skal lette arbeidet for årsmøtet, og kommer man tilbake til årsmøtet med enten unødvendig mange dissenser eller flere forslag pr styreplass hjelper man ikke årsmøtet, men risikerer tvert imot å starte en stor krig om styreplasser. Det er ikke spesielt vakkert. I tillegg til at man gjerne lager et styre med folk som ikke ønsker å samarbeide.



mvh OveR

Det høres veldig fornuftig ut, takk!